Agent au réservation de camping et receptionniste à l’accueil

Tâches principales

• Effectuer les réservations faites par téléphone, sur place et par courriel.
• Fournir de l’information sur les services et produits touristiques de l’entreprise et des attraits environnants, et fournir des renseignements utiles sur le fonctionnement du camping (activités, loisirs, services et sports) au téléphone ou en personne
• Effectuer un suivi de la facturation (contrat saisonnier et autres factures) et effectuer des transactions bancaires simples telles que paiements Interac et préautorisations
• Déterminer l’information susceptible d’être demandée
• Utiliser les différents logiciels du camping tel que ReservPro et Outlook.
• Accueillir les clients à leur arrivée, vérifier les données de la réservation et assurer la mise à jour des dossiers
• Enregistrer les arrivées et les départs des campeurs dans le logiciel prévu à cet effet.
• Répondre aux demandes variées des clients à la réception afin d'optimiser la satisfaction client.
• Renseigner les clients sur les attraits touristiques de la région
• Gestion des livraisons de bois et autres matériaux
• Aider à l’accueil des visiteurs et percevoir le frais d’entrée
• Location de voiturette de golf
• Balancement de la caisse selon le standard établi
• Veiller à l’entretien et la propreté de son poste de travail

Exigences et compétences

• Être à l’aise avec le publique
• Honnêteté

FORMATION MINIMALE REQUISE

• DES (Obligatoire)

ATOUTS

• Expérience minimum dans des fonctions similaires
• Rapidité d’exécution

• Bonne capacité physique (travail debout sur de longues périodes)
• Bilinguisme
• Avoir du leadership

• Avoir un esprit innovateur
• Polyvalence et minutie
• Dynamisme
• Autonomie
• Débrouillardise
• Avoir le souci du travail bien fait
• Avoir le désir de satisfaire la clientèle
• Aimer travailler à l’extérieur

Aptitudes et intérêt

• Aptitude pour le service à la clientèle
• Souci de la qualité de diffusion des informations
• Efficacité et entregent
• Calcul mental
• Bon sens de l’organisation
• Être polyvalent(e), flexible et dynamique
• Être fiable, assidu et responsable
• Facilité à communiquer tant à l’oral qu’à l’écrit
• Capacité de travailler seul, en équipe et sous pression
• Capacité d’adaptation au milieu et/ou à la clientèle
• Être propre de sa personne et respectueux des clients
• Avoir un permis de conduire

Particularités

• Besoin ponctuel variable, selon l’achalandage du moment (vacances, jours fériés, activités thématiques)
• Saisonnier temps plein
• Possibilité de jumeler avec d’autres postes

TYPE D’emploi

Temps plein saisonnier (5 mois) :  32 à 40 heures

Date du début de l'emploi : 01 mai à 30 septembre (peut être plus long selon température et disponibilité

• 8 heures par jour
• Horaire variable jour / soir
• Doit travailler tous les weekends et jours fériés (possibilité d’organiser une période de vacances sous toutes réserves)

Les quarts de travaillent sont généralement de 08h00 à 16h00 ou de 14h00 à 22h00.

SALAIRE

• 17$ à 19$ / heure
• Le salaire peut être revu selon votre sérieux et votre expérience

AVANTAGES

• Ambiance familiale.
• Uniforme de travail fournit
• Stationnement sur place
• Horaire flexible
• Rabais employé.
• Accès à nos installations (en dehors des heures de travail)

Les candidats sont invités à envoyer leur curriculum vitae par courriel à info@campinglescedres.com. Vous pouvez également communiquer 450-346-9276 pour obtenir plus d’informations

658 Route 219, Saint-Jean-sur-Richelieu, QC, J2Y 1C4

info@campinglescedres.com

Eric et François Landry, propriétaires